Разработка системы управления затратами в строительной организации

Выпускная квалификационная работа содержит 120 страниц, 3 рисунка, 27 таблиц, 32 использованных источников, 1 приложение.
Ключевые слова: учет затрат, управленческий учет, система управления затратами, себестоимость, затраты.
Объектом исследования является предприятие города Томска ООО “Сиблесстрой”.
Цель работы – обоснование необходимости разработки методических рекомендаций по планированию и учету затрат в строительстве.
В процессе исследования проводился анализ теоретических аспектов учета затрат, проводилось практическое обоснование необходимости разработки системы учета затрат.
В результате исследования была обоснована целесообразность разработки методических рекомендаций по планированию и учету затрат в строительной отрасли.

Реферат ……………………………………………………………………………………………………… 5
Определения, обозначения, сокращения, нормативные ссылки …………………… 6
Введение ……………………………………………………………………………………………………. 9
1 Теоретические основы управления затратами ……………………………………… 11
1.1 Затраты как объект учета: определение, классификация и методы
учета… …………………………………………………………………………………………………….. 11
1.2 Особенности управления затратами в строительных организациях …… 17
1.3 Особенности учета затрат с применением программных продуктов …. 23
2 Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия и его
возможностей…………………………………………………………………………………………… 29
2.1 Краткая характеристика деятельности организации …………………………. 29
2.2 Финансовый анализ предприятия …………………………………………………….. 34
2.3 Анализ информационной системы для управления затратами
предприятия. ……………………………………………………………………………………………. 46
3 Разработка системы управления затратами в строительной организации 55
3.1 Совершенствование организационной структуры ……………………………….. 55
3.2 Рекомендации по формированию системы управления затратами …….. 59
3.3 Разработка регламентов документооборота по учету материальных
запасов …………………………………………………………………………………………………….. 64
3.4 Формирование управленческих отчетов …………………………………………… 70
Заключение ……………………………………………………………………………………………… 77
Список публикаций магистранта………………………………………………………………. 80
Список использованных источников ………………………………………………………… 82
Приложение А. Cost Accounting…………………………………………………86
Приложение Б. Справка о стоимости выполненных работ и затрат (№КС-
3)…………………………………………………………………………………..99
Приложение В. Акт о приемке выполненных работ (№КС-2)…………. …..100

Строительная отрасль является одной из ведущих в экономике России.
Она является фондообразующей, а ее успехи существенно влияют на
эффективность экономики и развитие иных отраслей страны в целом.
Поэтому строительным компаниям необходимо внедрять системы учета
затрат. Такие системы способствуют построению такой
внутриорганизационной структуры компании, которая помогает принимать
эффективные управленческие решения руководству.
В данной работе были проанализированы различные виды затрат,
приведены их классификации, выделены те, что используется в дальнейшем
анализе. Помимо этого, были проанализированы как отечественные, так и
зарубежные источники, которые посвящены методам учета затрат.
Заключительным этапом работы является применение данной методики при
внедрении системы учета затрат на предприятии.
В теоретической части были определены особенности учета затрат
строительной отрасли. Особенности заключаются в разделении затрат по
группировкам: поэлементная (экономическая) и комплексная
(калькуляционная). Также был проведен сравнительный анализ
интегрированных систем управления, которые позволяют вести
автоматизированный учет затрат.
Проанализировав финансово-хозяйственную деятельность, были
сделаны следующие выводы:
Анализ финансового положения предприятия свидетельствует о
чрезмерно высоких финансовых рисках и недостаточной эффективности
деятельности предприятия. Для выхода из кризисного финансового
положения предприятию необходимо разработать систему управления
затратами, позволяющую получать информацию для принятия решений о
затратах, объемах и сроках работ в разрезе отдельных договоров,
анализировать и контролировать деятельность структурных подразделений и
их руководителей.
Анализ информационной системы для управления затратами
предприятия показал, что на предприятии отсутствует какая-либо система
учета затрат, отсутствует классификация затрат, а также определение
финансового результата осуществляется путем сопоставления фактической
оплаты товаров и услуг и полученных денежных средств от заказчиков.
После этого были проведены мероприятия по внедрению системы
учета затрат, а именно:
– преобразование организационной структуры, в соответствии с
которой формируется и система внутренней управленческой отчетности,
показатели которой позволяют контролировать эффективность деятельности.
Автоматизация процесса управления затратами и формирование удобных
форм коммуникаций и делового взаимодействия в рамках основных и
вспомогательных бизнес-процессов приведет к повышению
производительности труда и высвобождению рабочего времени;
– были даны рекомендации по формированию системы управления
затратами, а именно заполнение справочников в 1С и классификация затрат в
соответствии с затратами подразделений;
– разработан регламент документооборота по учету материальных
запасов, с помощью которого можно осуществлять контроль за движением
материальных ресурсов, потому как они являются одним из важнейших
элементов, которые необходимы для производственного процесса. Данный
внутриорганизационный нормативный документ разрабатывается с целью
организации учета движения материальных ресурсов на предприятии.
– разработаны и приведены формы управленческих отчетов, которые
позволяют рассмотреть деятельность организации по видам и в разрезе
договоров. Это способствует выявлению убыточных договоров и
корректировке расходов.
В целом можно отметить, что в работе решены поставленные задачи,
была обоснована необходимость системы управления затратами. Кроме того,
внедрение данной системы позволит руководству строительных организаций
контролировать затраты, вносить корректировки и принимать оперативные и
эффективные управленческие решения.
Список публикаций магистранта

1. Худякова Г. С., Швец А.Е. Дистанционное образование как
инструмент развития самостоятельного обучения студентов //
Информационные технологии в науке, управлении, социальной сфере и
медицине: сборник научных трудов II Международной конференции
«Информационные технологии в науке, управлении, социальной сфере и
медицине» / под ред. О.Г. Берестневой, О.М. Гергет; Томский
политехнический университет. – Томск: Изд-во Томского политехнического
университета, 2015. – 929 с.
2. Худякова Г. С. Оптимизация энергопотребления с использованием
автоматизированной системы учета, мониторинга и управления // Сборник
научных трудов X Всероссийская научная конференция молодых ученых
«НАУКА. ТЕХНОЛОГИИ. ИННОВАЦИИ», Новосибирск, 05-09 Декабря
2016. – Новосибирск: Издательство НГТУ, 2016. – Часть 4. – 420 с., 75-77 с.
3. Худякова Г.С. Особенности учета затрат с применением
программных продуктов [Электронный ресурс] / Экономика и менеджмент
инновационных технологий. 2018. № 5; – URL:
http://ekonomika.snauka.ru/2018/05/15996, свободный (дата обращения:
08.06.2018).
4. Худякова Г.С., Швец А.Е. Развитие современных форм
самообразования в России в рамках Болонского соглашения//
информационные технологии в науке, управлении, социальной сфере и
медицине: сборник научных трудов II Международной конференции
«Информационные технологии в науке, управлении, социальной сфере и
медицине» / под ред. О.Г. Берестневой, О.М. Гергет; Томский
политехнический университет. – Томск: Изд-во Томского политехнического
университета, 2015. – 929 с.
5. Худякова Г. С. Система управления энергосбережением как
инструмент управления энергетическими ресурсами // Материалы
6. Международной научно-технической конференции студентов,
аспирантов и молодых ученых «Научная сессия ТУСУР–2017», посвященной
55-летию ТУСУРа, Томск, 10–12 мая 2017 г., В-Спектр 2017. – 279 с., 161-164
с.
7. Худякова Г.С. Современный менеджер: кто он? // Проблемы
управления рыночной экономикой (менеджмент, маркетинг, управление
человеческими ресурсами, финансы, инвестиции, экономика, отраслевая
экономика, региональная экономика): межрегиональный сборник научных
трудов / под ред. И.Е. Никулиной, Л.Р. Тухватулиной, Е.В. Стариковой;
Томский политехнический университет. – Вып. 15, том 2. – Томск: Изд-во
Томского политехнического университета, 2014. – 484 с.
8. Худякова Г.С. Экономическая добавленная стоимость как
инструмент оценки деятельности предприятия // Общество в эпоху перемен:
современные тенденции развития: материалы II Всероссийской научной
конференции с международным участием, проводимой в рамках III
Международного форума студентов, аспирантов и молодых ученых
«Управляем будущим!», 19—20 ноября 2015 г.: в 3 ч. Ч. 2. — Новосибирск:
Изд-во СибАГС, 2016. — 363 с.
9. Khudyakova G. S., Gasparyan G. A. Employee turnover in Russia and
ways to reduce [Electronic resorces] // Journal of Economics and Social Sciences. –
2014 – №. 5. – p. 17-19