Развитие системы поведенческого аудита безопасности на промышленном предприятии

Бесплатно
Работа доступна по лицензии Creative Commons:«Attribution» 4.0
Михайлёв, Алексей Сергеевич Школа инженерного предпринимательства (ШИП)
Бесплатно
Работа доступна по лицензии Creative Commons:«Attribution» 4.0

Объектом исследования является отдел охраны труда и промышленной безопасности ООО «Томскнефтехим». Исследование перспективы и ограничения развития поведенческого аудита безопасности на промышленном предприятии как элемента управления охраной труда. В результате исследования получена корреляционная зависимость от внедрения аудитов безопасности на предприятиях. На основании полученных данных разработаны рекомендации по дальнейшему использованию поведенческих аудитов в совокупности с различными инструментами.

Определения, обозначения, сокращения, нормативные ссылки …………………. 7
Введение ………………………………………………………………………………………………….. 9
1 Поведенческий аудит безопасности в системе управления предприятием . 12
1.1 Развитие поведенческого аудита как инструмента управления
безопасностью на предприятии ………………………………………………………………… 12
1.2 Место поведенческого аудита безопасности в системе управления
предприятием …………………………………………………………………………………………… 17
1.3 Отечественный и зарубежный опыт исследования в области
поведенческих аудитов безопасности ……………………………………………………….. 21
2 Анализ поведенческого аудита безопасности, реализованного на
предприятии …………………………………………………………………………………………….. 35
2.1 Основные принципы и элементы поведенческого аудита безопасности на
предприятии «ООО» Томскнефтехим……………………………………………………….. 35
2.2 Организация проведения поведенческого аудита безопасности на
предприятии «ООО» Томскнефтехим……………………………………………………….. 37
2.3 Место поведенческих аудитов безопасности в организационной структуре
предприятия ООО «Томскнефтехим» ……………………………………………………….. 41
2.4 Динамика происшествий после внедрения поведенческих аудитов
безопасности на ООО «Томскнефтехим» ………………………………………………….. 50
3 Разработка рекомендаций для предприятия ……………………………………………. 54
3.1 Мотивация и позитивное подкрепление ………………………………………………. 54
3.2 Программное обеспечение на телефоне ………………………………………………. 57
3.3 Пятиступенчатая схема контроля знаний …………………………………………….. 63
3.4 Программы поддержки работников …………………………………………………….. 64
4 Корпоративная социальная ответственность ………………………………………….. 68
4.1 Сущность корпоративной социальной ответственности ………………………. 68
4.2 Анализ эффективности программ КСО предприятия …………………………… 70
Заключение ……………………………………………………………………………………………… 77
Список использованных источников ………………………………………………………… 79
Приложение А Domestic and foreign experience of research in the field of
behavioral safety audits ………………………………………………………………………………. 82

На основании исследований, проведенных Гербертом Уильямом
Хенрихом в первой половине прошлого столетия можно заключить, что
основными причинами производственных происшествий являются не
опасные условия труда на предприятии, а ошибки или неправильные
действия людей. По исследованиям одной из крупнейших химических
компаний мира «Дюпон», 96% процентов происшествий происходят в
результате неправильных действий персонала (опасное поведение) и только
4% приходится на опасные условия труда [1].
Если минимизировать, либо вообще исключить опасные
происшествия, возникающие в результате опасных условий труда, остаются
происшествия, которые приходятся на неправильные действия персонала,
значит, основная проблема опасных производственных происшествий
заключается в неправильном поведении работников предприятий.
Актуальность работы обусловлена тем, что поведенческий аудит
безопасности является одним из инструментов управления охраной труда,
который направлен на формирование правильного поведения работников на
предприятии. На сегодня этот инструмент приобретает большую
популярность в области управления процессами охраны труда и
безопасности предприятий. Но четко не определено место поведенческого
аудита в системе управления охраной труда и промышленной безопасности
его полный функционал и ограничения для эффективного применения.
Объектом исследования являются промышленное предприятие
реализующие принципы и применяющие инструменты поведенческого
аудита безопасности для управления процессами. В частности, подробно
рассмотрен процесс организации поведенческого аудита на предприятии под
названием ООО «Томскнефтехим».
Предметом исследования является эффективность системы
поведенческого аудита безопасности на промышленном предприятии ООО
«Томскнефтехим».
Целью работы является исследование перспективы и ограничения
развития поведенческого аудита безопасности на промышленном
предприятии как элемента управления охраной труда и разработка
рекомендаций на основании проведенных исследований.
Для достижения поставленной цели необходимо выполнить
следующие задачи:
 дать общую характеристику поведенческому аудиту безопасности;
 проанализировать опыт российских и зарубежных исследователей
по данному вопросу;
 получить данные о месте поведенческого аудита в организационной
структуре предприятия;
 получить данные о правилах проведения поведенческого аудита;
 провести анализ полученных данных;
 получить данные об уровне происшествий за период после введения
поведенческого аудита на предприятии;
 провести корреляционный анализ полученных данных о
травматизме;
 на основании полученных данных сделать вывод о эффективности
поведенческого аудита
 разработать возможные рекомендации для предприятия
направленные на повышение эффективности и дальнейшее развитие
системы.
В ходе выполнения работы были использованы следующие методы
исследования: исследование и анализирование научной литературы,
ознакомление с отечественными и зарубежными практиками, сравнительный
анализ, корреляционный анализ.
Научная новизна заключается в выявлении общих системных
характеристик поведенческого аудита крупной компании, которые
справедливы не только для нее, но и для других компаний. Уточнении места
поведенческого аудита безопасности в системе охраны труда и
промышленной безопасности. Проведении на основании широкого круга
источников, комплексного исследования поведенческого аудита
безопасности как инструмента управления охраной труда.
Практическая новизна заключается в предоставлении рекомендаций
по дальнейшему развитию системы поведенческого аудита на предприятии с
учетом особенностей и ориентиров его развития.
Практическая значимость работы заключается в том, что
результаты, полученные в ходе исследования, могут быть использованы для
дальнейшего изучения вопросов управления охраной труда, разработанные
рекомендации могут использоваться на любых опасных производственных
предприятиях России для снижения уровня потенциально опасных
происшествий.
1 Поведенческий аудит безопасности в системе управления
предприятием

В ходе выполнения диссертации было определено место
поведенческого аудита безопасности в системе управления предприятием,
был проанализирован опыт отечественных и зарубежный ученных по
данному вопросу, рассмотрена история возникновения поведенческого
аудита безопасности. На основании изученных данных можно заключить, что
безопасность, основанная на поведении, а вместе с ней и такой инструмент
как поведенческий аудит безопасности, является ключевым моментом на
пути к достижению успеха для современного предприятия.
В ходе работы для предприятия ООО «Томскнефтехим» был
проанализирован инструмент управления поведением работников –
поведенческий аудит безопасности. Установлено, что программа по
улучшению системы охраны труда и промышленной безопасности,
включающая поведенческий аудит безопасности, очень эффективна, так как
позволила снизить уровень травматизма и, следовательно, уровень
потенциально опасного поведения. Рассмотрены основные принципы и
элементы поведенческого аудита, проанализирована методика организации
данного мероприятия. Исходя из этого можно заключить, что методы,
применяемые для охраны труда и безопасности на предприятии ООО
«Томскнефтехим» являются передовыми на данный момент, соответствуют
международным стандартам и не уступают зарубежным конкурентам.
В ходе анализа были предложены рекомендации, которые в
совокупности с поведенческим аудитом безопасности позволят сделать
нулевой уровень травматизма для предприятия не целью, а выбором. Первым
из них является позитивное подкрепление работников предприятия.
Установлено что для успешного управления поведением работников
количество позитивных подкреплений должно существенно превышать
количество отрицательных, позитивные подкрепления действуют не сразу,
однако имеют более длительный эффект.
Программное обеспечение на телефоне позволит повысить
оперативность получения информации о состоянии дел на производстве и
снизить издержки времени на выполнение некоторых операций.
Пятиступенчатая программа контроля знаний позволит заранее без
поведенческих аудитов, снизить количество потенциально опасных
ситуаций, для новых работников.
Программа поддержки работников станет полезна для людей,
оказавшихся в трудной жизненной ситуации, она повысит качество
выполняемых работ, так как внимание людей не будут отвлекать не
относящиеся к работе вопросы.
Вместе эти инструменты в совокупности с поведенческим аудитом
безопасности станут неоценимо полезны для непрерывного улучшения
условий охраны труда и промышленной безопасности на предприятии ООО
«Томскнефтехим».

Заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 5 000 ₽

Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

    Нажимая на кнопку, я соглашаюсь на обработку персональных данных и с правилами пользования Платформой

    Читать «Развитие системы поведенческого аудита безопасности на промышленном предприятии»

    Последние выполненные заказы

    Хочешь уникальную работу?

    Больше 3 000 экспертов уже готовы начать работу над твоим проектом!

    Татьяна С. кандидат наук
    4.9 (298 отзывов)
    Большой опыт работы. Кандидаты химических, биологических, технических, экономических, юридических, философских наук. Участие в НИОКР, Только актуальная литература (пос... Читать все
    Большой опыт работы. Кандидаты химических, биологических, технических, экономических, юридических, философских наук. Участие в НИОКР, Только актуальная литература (поставки напрямую с издательств), доступ к библиотеке диссертаций РГБ
    #Кандидатские #Магистерские
    551 Выполненная работа
    Сергей Е. МГУ 2012, физический, выпускник, кандидат наук
    4.9 (5 отзывов)
    Имеется большой опыт написания творческих работ на различных порталах от эссе до кандидатских диссертаций, решения задач и выполнения лабораторных работ по любым напра... Читать все
    Имеется большой опыт написания творческих работ на различных порталах от эссе до кандидатских диссертаций, решения задач и выполнения лабораторных работ по любым направлениям физики, математики, химии и других естественных наук.
    #Кандидатские #Магистерские
    5 Выполненных работ
    Егор В. кандидат наук, доцент
    5 (428 отзывов)
    Здравствуйте. Занимаюсь выполнением работ более 14 лет. Очень большой опыт. Более 400 успешно защищенных дипломов и диссертаций. Берусь только со 100% уверенностью. Ск... Читать все
    Здравствуйте. Занимаюсь выполнением работ более 14 лет. Очень большой опыт. Более 400 успешно защищенных дипломов и диссертаций. Берусь только со 100% уверенностью. Скорее всего Ваш заказ будет выполнен раньше срока.
    #Кандидатские #Магистерские
    694 Выполненных работы
    Андрей С. Тверской государственный университет 2011, математический...
    4.7 (82 отзыва)
    Учился на мат.факе ТвГУ. Любовь к математике там привили на столько, что я, похоже, никогда не перестану этим заниматься! Сейчас работаю в IT и пытаюсь найти время на... Читать все
    Учился на мат.факе ТвГУ. Любовь к математике там привили на столько, что я, похоже, никогда не перестану этим заниматься! Сейчас работаю в IT и пытаюсь найти время на продолжение диссертационной работы... Всегда готов помочь! ;)
    #Кандидатские #Магистерские
    164 Выполненных работы
    Сергей Н.
    4.8 (40 отзывов)
    Практический стаж работы в финансово - банковской сфере составил более 30 лет. За последние 13 лет, мной написано 7 диссертаций и более 450 дипломных работ и научных с... Читать все
    Практический стаж работы в финансово - банковской сфере составил более 30 лет. За последние 13 лет, мной написано 7 диссертаций и более 450 дипломных работ и научных статей в области экономики.
    #Кандидатские #Магистерские
    56 Выполненных работ
    Анна С. СФ ПГУ им. М.В. Ломоносова 2004, филологический, преподав...
    4.8 (9 отзывов)
    Преподаю англ язык более 10 лет, есть опыт работы в университете, школе и студии англ языка. Защитила кандидатскую диссертацию в 2009 году. Имею большой опыт написания... Читать все
    Преподаю англ язык более 10 лет, есть опыт работы в университете, школе и студии англ языка. Защитила кандидатскую диссертацию в 2009 году. Имею большой опыт написания и проверки (в качестве преподавателя) контрольных и курсовых работ.
    #Кандидатские #Магистерские
    16 Выполненных работ
    Оксана М. Восточноукраинский национальный университет, студент 4 - ...
    4.9 (37 отзывов)
    Возможно выполнение работ по правоведению и политологии. Имею высшее образование менеджера ВЭД и правоведа, защитила кандидатскую и докторскую диссертации по политоло... Читать все
    Возможно выполнение работ по правоведению и политологии. Имею высшее образование менеджера ВЭД и правоведа, защитила кандидатскую и докторскую диссертации по политологии.
    #Кандидатские #Магистерские
    68 Выполненных работ
    Ольга Р. доктор, профессор
    4.2 (13 отзывов)
    Преподаватель ВУЗа, опыт выполнения студенческих работ на заказ (от рефератов до диссертаций): 20 лет. Образование высшее . Все заказы выполняются в заранее согласован... Читать все
    Преподаватель ВУЗа, опыт выполнения студенческих работ на заказ (от рефератов до диссертаций): 20 лет. Образование высшее . Все заказы выполняются в заранее согласованные сроки и при необходимости дорабатываются по рекомендациям научного руководителя (преподавателя). Буду рада плодотворному и взаимовыгодному сотрудничеству!!! К каждой работе подхожу индивидуально! Всегда готова по любому вопросу договориться с заказчиком! Все работы проверяю на антиплагиат.ру по умолчанию, если в заказе не стоит иное и если это заранее не обговорено!!!
    #Кандидатские #Магистерские
    21 Выполненная работа
    Вирсавия А. медицинский 1981, стоматологический, преподаватель, канди...
    4.5 (9 отзывов)
    руководитель успешно защищенных диссертаций, автор около 150 работ, в активе - оппонирование, рецензирование, написание и подготовка диссертационных работ; интересы - ... Читать все
    руководитель успешно защищенных диссертаций, автор около 150 работ, в активе - оппонирование, рецензирование, написание и подготовка диссертационных работ; интересы - медицина, биология, антропология, биогидродинамика
    #Кандидатские #Магистерские
    12 Выполненных работ

    Другие учебные работы по предмету

    Характеристики CEO и финансовая результативность компании
    📅 2020 год
    🏢 Санкт-Петербургский государственный университет
    Влияние государственных мер поддержки на развитие МСП в России
    📅 2021 год
    🏢 Санкт-Петербургский государственный университет